扬州市落实“12字”保企业稳就业惠民生

日前，扬州市召开应对疫情保企业、稳就业、惠民生新闻发布会。

会上获悉，该市将通过落实“12字”保企业稳就业惠民生，即社保惠企政策突出“降、缓、返”、就业惠企政策突出“补、贷、奖”、就业服务政策突出“招、引、培”、就业兜底政策突出“密、牢、实”。

持续降低社保费率。2022年，该市仍将继续阶段性降低失业保险费率，失业保险费率维持在1%，单位和个人缴费费率分别为0.5%，1-3月份，全市减征失业保险费已达0.58亿元。此外，工伤保险基金备付期在24个月以上的统筹地区，费率下调50%。

允许缓缴社保费。对餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输行业，实施阶段性暂缓缴纳养老保险费，具体待国家和省政策出台后实施。继续实施阶段性缓缴失业和工伤保险费政策，范围扩大至餐饮、零售、旅游、民航、公路水路铁路运输5个行业。

提高稳岗返还额度。对于上年度失业保险基金滚存结余备付期限在1年以上的稳岗返还政策统筹地区，运用失业保险基金对不裁员少裁员企业发放稳岗返还。2022年，对大型企业和社会团体、基金会、社会服务机构、律师事务所、会计师事务所仍按上年度企业及其职工实际缴纳失业保险费的30%返还，同时向中小微企业和以单位形式参保的个体工商户倾斜，将返还比例从60%最高提至90%。

就业补贴政策扩面提速。对吸纳符合条件高校毕业生的小微企业给予社保补贴，努力做到“应享尽享”。

1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；

2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；

3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；

4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；

5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金等

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