关键词：代缴遵义社保，遵义社保代理，遵义代办社保
受理对象：市本级用人单位
受理材料：
用人单位在市场监管部门办理注册登记，同步完成社会保险登记。
通过注册登记部门数据平台或者官方网站不能获取用人单位登记信息的，用人单位应当提供下列资料之一：
1、企业提供市场监管部门核发的统一社会信用代码证；       
2、社会团体、民办非企业、基金会、律师事务所、宗教活动场所提供民政部门、司法行政部门或民族宗教部门核发的加载统一社会信用代码的登记证照；
3、机关、事业单位为编制外人员办理参保登记的，应提供上级主管部门批准成立的文件、机构编制委员会的批文、统一社会信用代码证书或者事业单位法人登记证书。
办理流程：遵义市政务服务中心社保大厅审核符合参保条件的，为其办理参保登记备案，社保业务系统生成用人单位《贵州省社会保险参保登记备案表》，按规定存档。社保综合窗口办理职工参保登记。
办理时限：即时办理
社会保险各险种参保缴费基数及费率标准：
     1、养老保险：缴费基数据实申报；单位以参保职工的个人月缴费工资基数之和作为单位缴费基数，个人月平均工资低于上年度全省口径就业人员月平均工资60%的按60%，超过300%以上的按300%确定；缴费比例：单位16%，个人8%；
2、机关事业单位职业年金：缴费基数据实申报；缴费比例：单位8%，个人4%；
3、失业保险：缴费基数据实申报；缴费比例：单位0.7%，个人0.3%；
4、工伤保险：缴费基数据实申报；不同工伤风险类别行业执行不同基准费率。基准费率八个，分别为0.4%、0.5%、0.9%、1.0%、1.1%、1.6%、2.2%、3.0%。工伤保险全部由单位缴费，个人不缴费。
遵义社保代缴、工资代发服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金、人事档案、工作档案、法律咨询等。
6、履行外包协议：根据协议内容提供相应服务，结算相关费用。
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
作为中国从事第三方人力资源服务的专业机构之一，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在业内具有良好的声誉及广泛的影响力，成为行业的领先者。
骏伯人力集团主要提供人事外包、人才派遣、灵活用工、业务外包、招䀻猎头及企业培训等服务。截止到目前，骏伯已为数千家大中型企业提供人力资源服务。
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