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社保资讯：

随着每年生育率的下降，国家平均预期寿命的提高和人口老龄化的加速，都促进了方方面面的问题。简单来说，目前的退休年龄已经不适合当前的经济和社会环境，延迟退休年龄早晚都是人们需要面临的问题之一。那么，延迟退休年龄有哪些好处？延迟退休年龄有哪些好处？

1.能有效的解决过剩产能职工、分流安置的压力较大。

2.能在一定范围内改善劳动力骤降的问题，增加老年人的生活保障。

3.能有效的解决人口老龄化加剧，出生率下降，劳动力较为短缺等问题。

4.延迟退休能解决国家和家庭也都面临着养老压力，提高用户自己养老的能力。

总的来说，推出延迟退休能有效的解决上述问题。如果生育率没有得到提高，人口老龄化的问题没有得到解决，退休年龄在未来很可能会改变，延迟退休是早晚都会来的。通常情况下，相应推迟退休年龄，是必然趋势。

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    骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司，至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国，截止目前全国已有70多家直属分公司，300多个操作区域，直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”，“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。

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